基于VFP的人事工资管理系统

【摘要】 信息管理系统是一个由人、计算机等组成的能进行管理信息收集、传递、储存、加工、维护和使用的系统。随着信息技术和管理技术的发展以及信息企业经营模式的转变，企业建立人事管理系统成为必要。人力资源作为单位的重要组成部分，在减少单位成本和提高单位的工作效率方面发挥着重要的作用。本文针对传统的人事工资管理系统的缺陷，提出了一个基于VFP的人事工资管理系统的设计方案。从系统结构，系统配置，软件设计与实现，数据库设计等方面进行了分析与说明，系统具有人事档案管理，工资管理，查询、汇总、打印管理等功能。本文从信息管理的概念开始，以系统分析与设计实现为主线，介绍人事工资管理系统的具体开发过程。 本系统采用的开发工具是 MicroSoft Visual Foxpro 6.0。系统能够提供对人员信息的录入管理及工资信息输入、查询、编辑以及工资发放各明细项目的数据编辑，自动计算出工资发放各项合计数据；可自主设定条件从而达到对工资数据的多角度查询功能；实现了财务部门对本单位工资发放系统的集中管理，保证了系统的安全性。支持运行的环境：Microsoft Window98/2000/XP 【关键词】工资管理、查询、浏览、Visual Foxpro 需求识别 单位职工工资管理信息软件的设计内容包括： （1）“工资设定”模块的设计：本模块主要功能是对职工的工资情况进行设定，主要包括： 修改个人工资 打印个人工资 新职工工资的录入（增加新职工工资） 删除个人工资 (2)“工资查询”模块的设计：本模块功能是查询职工个人工资情况，主要包括： 顺序查询（既向下查询一条记录） 向上查询（既向上查询一条记录） 按某一条件查询（可按编号、姓名等条件查询） 打印查询结果 (3)“工资汇总”模块的设计：本模块功能是对工资情况进行统计、汇总，主要包括： 所有职工工资的汇总 工资的预览 工资的打印 (4)退出系统